تعلن بنك الامارات الإسلامي عن توفر #وظائف_شاغرة لحملة مختلف المؤهلات من جميع الجنسيات ب #الامارات - وظائف الامارات دبي
Responsive Ads Here

الثلاثاء، 3 يناير 2023

تعلن بنك الامارات الإسلامي عن توفر #وظائف_شاغرة لحملة مختلف المؤهلات من جميع الجنسيات ب #الامارات

 

تعلن  بنك الامارات الإسلامي عن توفر #وظائف_شاغرة  لحملة مختلف المؤهلات من جميع الجنسيات ب #الامارات

المسمى الوظيفي

مساعد مدير ائتمان التجزئة 

وصف القسم

EIRC هي وحدة مركزية لتقديم القرارات بشأن الحالات التي تتجاوز سلطة تفويض "تنفيذ" الخاصة بطلبات الإقراض للأفراد المقترحة ، يجب على EIRC التأكد من اتباع إجراءات سياسات الامتثال للشريعة الإسلامية في البنوك و IB من أجل تقديم خدمة عالية الجودة للعملاء الداخليين والخارجيين

موجز الوصف:

لتوفير تسهيلات تمويل قروض التجزئة لعملاء EI وفقًا لسياسة EI ووفقًا لسلطات تفويض الإقراض EI يتمتع المدير المساعد المذكور أعلاه بالخبرة المطلوبة وقدرات حكم الاكتتاب لتوفير قرار دقيق وسليم تجاه طلبات تمويل إقراض التجزئة المقدمة من عملاء EI بالإضافة إلى دعم ومساعدة مدير EIRC في المهام الإدارية اليومية

وصف تفصيلي:

  1. لتقييم حصة عادلة من مقترحات الاكتتاب اليوم للبيع بالتجزئة فوق حد تنفيذ الذي تم استلامه في نهاية EIRC ضمن
  2. المقترحات العلاجية المتفق عليها لمراجعة TAT ووفقًا للقرارات مع TAT المتفق عليها
  3. لضمان معالجة تقييم صاحب العمل في الوقت المناسب بطريقة فعالة ودقيقة داخل تمت الموافقة على TAT
  4. الحفاظ على معدل خطأ منخفض ثابت إلى جانب مستوى إنتاجية مُرضٍ
  5. تسليط الضوء على نقاط الضعف المتعلقة بالعملية داخليًا وعلى مستوى تنفيذ والعمل عن كثب مع مدير الوحدة لتعزيز العملية بشكل أكبر
  6. حل ملاحظات التدقيق في الوقت المناسب ضمان الوفاء بالمواعيد النهائية لجميع المهام الداخلية الخارجية وإعداد التقارير
  7. تقييم وتنفيذ أي توصيات قدمها مدققون داخليون أو خارجيون واتخاذ الإجراءات التي تراها الإدارة العليا من EI مناسبة
  8. لمراجعة وتعيين سلطة حدود تفويض الائتمان إلى RCO UWs وفقًا لعملية شهادة المحلل.ضمان
  9. الامتثال لسياسة CB وتسليط
  10. الضوء على أي أخطاء وسقوط العملية والتأكد من تنفيذ الضوابط المناسبة
  11. لضمان الحل الفعال لجميع شكاوى العملاء من فريق تجربة العملاء والمهام الأخرى المعينة في الوقت المحدد
  12. لاتخاذ إجراء بشأن أي مشكلة تصعيدها العملاء الداخليون أو الموظفون دون أي تأخير
  13. ابتكار أفكار لتبسيط عمليات الأنظمة
  14. لمساعدة مدير الوحدة في التنفيذ السلس للمشاريع التي تم تعيينها
  15. القدرة على تدريب موظفين جدد دون أي صعوبة.متطلبات

المؤهلات والخبرة

  1. قوية بالائتمان والتحليل المالي
  2. يجب أن تكون موجهة نحو العملية بمهارات تحليلية ممتازة مع مهارات العين مع مراعاة التفاصيل
  3. كمبيوتر قوي وخاصة مهارات MS Office
  4. الإدارية
  5. يجب أن يكون منظمًا جيدًا ولديه دافع ذاتي مع تواصل شخصي وتواصل ممتاز المهارات
  6. القدرة على العمل تحت الضغط
  7. مهارات إدارة الفريق صفات استباقية مع مستوى أعلى من مهارات التعامل مع الآخرين
  8. تفاصيل إضافية:
  9. التفكير المرتبط
  10. بالمفكرين المنطقيين
  11. الأشخاص المرتبطون بالأشخاص
  12. لاعب فريق يتمتع بتواصل ممتاز ومهارات التعامل مع الآخرين ومهارات التفاوض
  13. ذات الصلة
  14. مرن قابل للتكيف مع متطلبات القسم
  15. إتقان اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة ويفضل العربية

للتقديم والاطلاع علي مزيد من لتفاصيل و الوصف الوظيفي 

رابط التقديم (    اضغط هنا)


ليست هناك تعليقات:

إرسال تعليق

Post Top Ad

Your Ad Spot